《企業向け・オンライン開催》リスキリングになぜケースメソッドが優れているか?体験カンファレンス
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事業環境が大きく変化する中で、企業内におけるスキルと需要のミスマッチが深刻になっています。これに対応するため、リスキリングのための研修制度を積極的に推進している企業も増えています。また、日本政府も...
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2020年3月にEMBAを修了した中畑久美子さんが独立し、経営コンサルティング会社「社外社員計画株式会社」を設立されました。中畑久美子さんは、地方銀行グループで融資担当やコンサルタントとして長年勤務され、多くの企業と関わる中で、もっと企業のお役に立てる存在となりたいと思い、本学でEMBAと中小企業診断士資格を取得され、経営コンサルタントとして独立に至りました。
社名である「社外社員」とは、中畑久美子さんが理想とする経営コンサルタント像であり、「社外」の人材だからこその専門性やネットワーク、情報等を活かしながら、「社員」のように企業やクライアントに寄り添ってサポートをしていきたいという想いから名付けられています。これまでの経験や、資格に基づく経営の専門的知識を生かして企業経営をサポートを行い、あらゆる専門家とのネットワークを強化し、提供するサービスの幅を広げていくことを目指したコンサルティング会社を誕生させました。