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中小企業の事業承継

SME Business Succession

受付中 #土日2日間授業 #LiveVirtual開講

中小企業のサステナブルな事業承継について指導・支援・アドバイスできるスキルを修得します。また事業承継コンサルに必要な会社法条文をマスターし、定款変更を切り口とした、優良企業の事業承継コンサルの受注ができる実力を養成します。

申し込み締切日:

お申込後のご注意点

開講4週間前を過ぎた場合のキャンセルによる返金はいたしかねます。また、欠席された場合の補講や別の科目への振替対応はいたしておりませんので予めご了承ください。

満足度3.93

レビュー 16件
  • トピック

    起業家育成&事業承継

  • 職種

    経営 / 経営企画

  • ポジション

    経営者 / 役員

  • 受講料

    90,000円

  • 言語

    Japanese

  • フォーマット

    Virtual

開催日時
09:20〜16:40
09:20〜16:40
会場
オンライン
申し込み締切日

対象者
社会人 / 修了生

Faculty

Koichi Saito 客員教授(Adjunct Professor)

公務員上級職等を経て、上場準備企業にスカウトされ、財務部長、事業開発部長を歴任後、1991年4月MAC合同会計事務所(現ミッドランド税理士法人)開業。現在、税理士・同有資格者(15名)、社会保険労務士・同有資...

Koichi Saito

公務員上級職等を経て、上場準備企業にスカウトされ、財務部長、事業開発部長を歴任後、1991年4月MAC合同会計事務所(現ミッドランド税理士法人)開業。現在、税理士・同有資格者(15名)、社会保険労務士・同有資...

講義計画

Day1

  • 条文理解度テスト(受講生作問)
  • 作問グループによるテスト解答解説・質疑応答
  • 社定款変更発表 (グループ対抗)
  • 後継経営者の条件Ⅰについてクラスディスカション

Day2

  • 条文理解度テスト(受講生作問)
  • 作問グループによるテスト解答解説・質疑応答
  • 社定款変更発表(グループ対抗)
  • 後継経営者の条件Ⅱについてクラスディスカション

使用ケース一覧

Day1

  • CD社定款
  • 後継経営者の条件

Day2

  • AB社定款
  • 後継経営者の条件

教科書および参考文献

教科書

  • 齋藤孝一=牧口晴一「「中小企業の事業承継〔13訂版〕」」清文社(2022)
  • 「指定会社法条文集『会社法法令集(第12版)」中央経済社
  • 柳井正「経営者になるためのノート」」PHP(2016)

参考文献

  • 会社法コンメンタールにて会社法条文の立法趣旨を深く理解することが肝要である。

受講審査に必要な書類

  • 卒業大学(大学院)の卒業証明書或いは学位記の写し
  • 顔写真

関連科目

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この単科のレビュー

Review

  • 会社法ということをここまで深堀りした授業は無かったので、大変有意義でした。

    営業職 40代 男性

  • 会社法を学ぶ機会がなかったのですごく良い勉強の機会になった。

    自営業 30代 男性

  • 事前課題で条文を読んで実際に問題を作るという経験はなかなかできないと思うので、よい経験になった。

    専門職 40代 女性

  • 会社法作問・解答解説の作成や定款の変更等、とても苦しかったですが、その分得るものが多くありました。ありがとうございました。

    管理職 30代 男性

  • いろいろなグループの発表を聞くことができたので、考え方の違いなどを学ぶことができました。また、先生が実務経験が豊富のため、教科書にはないものもご教示いただけました。非常にありがたいです。二日間、ありがとうございました。

    事務職 30代 男性

  • 会社法の活用が実務において大変重要と痛感いたしました。ぜひ、会社法を深く学び、中小企業の支援に役立てます。

    自営業 30代 女性

  • 非常に楽しい授業でした。会社法という法令を題材としながらも先生がコンサルティングの中で得た生々しい事例を交えて学ぶことが出来、興味をかき立てられました。グループワークも大変でしたが、会社法や定款を学ぶ上で非常に有効なやり方だと感じました。先生の熱意も感じられ楽しい2日間でした。ありがとうございました。

    営業 30代 男性

  • 実務に即した法律理解ができ、ビジネスに活かすシーンが想像できた。またグループワークを行うことにより、多角的な視点で学ぶ機会を得ることができた。

    営業 40代 女性

  • 会社法という手薄だった分野に明かりをともしていただきました。

    管理職 40代 男性

  • 範囲が広く取りつきにくい授業内容と感じましたが、自分で作問した部分に関してはある程度自信を持つことができました。これをきっかけとして他の部分も学び、自社へ還元できるようにいたします。

    管理職 50代 男性

  • 全く未知の会社法を2日間でどこまで学べるか不安でしたが、事前にグループで協働する機会を頂くことで、理解・意欲がぐっと高まりました。大変だったからこそ、自分の人生の糧になる学びを得ることができました。

    テレビ局 40代 男性