食品メーカー 2022(A) (B)
アブストラクト
2つの企業を比較し、企業経営者のリーダーシップと事業承継について議論する。(A)の企業は独裁的な創業者により創業され、調整型の2代目が大きく発展させる。後に2代目は自身の能力に限界を感じて大企業資本を入れ、経営者を招いて改革を実施させた。その後は生え抜き社員に引き継ぎ、高収益体制を築く。創業家は持株会社で資本と経営の分離を行い、変化に柔軟に対応できる事業承継を成し遂げた。(B)の企業は(A)とは異なり、創業者が上手く事業承継できず、最終的にその死と時を同じくして会社を手放すことになった。(A)(B)を比較して「企業の各段階での最適なリーダーシップとは」「創業家からの事業承継」等の議論の一助となれば幸甚である。
詳細情報
ケースID | 22-1122 |
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登録 | 2022 |
業界 | 食品 |
分析領域 | 総合経営 |
ページ数 | 34 |
ティーチングノート | あり |